Más representación femenina en el gobierno, por favor - opinión

La ex primera ministra Golda Meir una vez bromeó: "Si las mujeres son mejores que los hombres, puedo decir que ciertamente no son peores". Fue una broma con una cierta cantidad de seriedad, hecha por la única líder política femenina del Estado judío.

Israel ha alardeado durante mucho tiempo del ascenso de Meir a la cima de la política israelí como una demostración de la progresividad y tolerancia del país. Sin embargo, han pasado algunas décadas más para presenciar los grandes y vitales avances que las mujeres han hecho en Israel, especialmente en las organizaciones de la sociedad civil.

Según un estudio de 2022 de la Universidad de Tel Aviv, las mujeres representan alrededor del 70% del personal en las organizaciones israelíes de cambio social. Como alguien que trabaja en estrecha colaboración con organizaciones de la sociedad civil israelí y en elevar su papel en el ámbito internacional, es fácil demostrar que las mujeres son su columna vertebral y que, cuando se les da la misma oportunidad, pueden demostrar que tienen lo que se necesita para ser líderes.

En los últimos años, las mujeres han ascendido a la cima en medicina, alta tecnología, industria, diplomacia, educación y academia. Por ejemplo, las mujeres constituyen casi el 54% de los jueces en Israel, incluida la recientemente retirada presidenta de la Corte Suprema, Dorit Beinisch.

Para el mejoramiento de la sociedad israelí, la brecha de género se está cerrando en muchas áreas. Desafortunadamente, el área en la que las mujeres aún están masivamente subrepresentadas es en la política. A medida que pasan los años, Meir se ha convertido en la excepción que confirma la regla.

Es hora de hacer un balance, especialmente ahora después de un evento tan traumático. El pogromo del 7 de octubre fue el día más sangriento en la historia del pueblo judío desde el fin del Holocausto, pero también mostró muchas facetas de las capacidades de las mujeres.

Mujeres en las FDI (Fuerzas de Defensa de Israel)

Por pura casualidad, un grupo de mujeres se convirtió en la primera tripulación femenina de vehículos blindados en Israel, y quizás en el mundo, en participar en combate activo, cuando un grupo de mujeres tomó su tanque, se dirigió rápidamente a la frontera de Gaza y eliminó a docenas de infiltrados terroristas, salvando innumerables vidas.

Esta historia de heroísmo y astucia rápida demostró que las mujeres pueden combatir en la batalla.

A pesar de la impresionante representación de las mujeres en la sociedad civil, el número de mujeres en puestos de toma de decisiones dentro del gobierno israelí todavía es bajo.

No es ningún secreto que un primer ministro israelí necesita tener un entendimiento de los problemas de seguridad, así como experiencia militar, pero la guerra actual contra Hamas ha creado oportunidades para que las mujeres también demuestren sus capacidades en este ámbito.

Además, el problema de la violencia contra las mujeres, durante la guerra y aun antes, es ampliamente cubierto en los medios de comunicación. La atención que reciben estos actos malignos es crucial. Que este problema finalmente esté siendo discutido y reportado, en lugar de ser ignorado, es una función del hecho de que el papel de la mujer en la sociedad ha aumentado. Combatir la violencia contra las mujeres se ha convertido en una prioridad y ahora recibe la atención que merece.

Como exoficial de las FDI y alguien que ha trabajado en posiciones senior en el mundo judío, veo lo que es posible y que esta es una oportunidad que ha surgido de la crisis.

Desde el 7 de octubre, se ha visto a mujeres asumiendo posiciones de liderazgo en el esfuerzo de guerra, demostrando valentía y resiliencia en campañas sociales y nacionales, convirtiéndose en líderes en el foro de familias de rehenes, tomando las riendas del frente interno y mostrando firmeza y determinación ante desafíos militares y de seguridad.

Podemos ver cómo el lugar de las mujeres en Israel y en las FDI ha cambiado indeleblemente, y nuestro liderazgo necesita mantenerse al día.

En el Día Internacional de la Mujer, que se conmemora esta semana, necesitamos comenzar una nueva conversación sobre el lugar y el papel de las mujeres (no en términos de derechos o deberes, este debate afortunadamente ha terminado). Debemos asegurarnos de que las mujeres tengan un lugar central en la mesa con una representación significativa e impactante.

Las mujeres ven las cosas de manera diferente y presentan una perspectiva variada. Pueden desafiar el pensamiento exclusivamente masculino cuando se vuelve rancio y predecible.

La responsabilidad también recae en nosotras, las mujeres, que necesitamos deshacernos de prejuicios y estereotipos para avanzar al centro del escenario. Israel y el mundo judío han hecho enormes avances en las últimas décadas, pero hay mucho más por hacer.

El 7 de octubre nos ha forzado a pensar de manera diferente en tantos aspectos, desafiando todas nuestras concepciones. No son solo el 51% quienes necesitan igualdad en la toma de decisiones. Nuestro país, sociedad y liderazgo necesitan mujeres en todos los niveles para hacer nuestra sociedad mejor y más segura.

Una mayor estabilidad requiere una mayor representación en posiciones de toma de decisiones, y posiblemente la población más subrepresentada, estadísticamente, sean las mujeres.

Esto debe cambiar mientras redefinimos el futuro de Israel en esta crítica encrucijada.

Las mujeres no son mejores que los hombres, pero tampoco son peores. Es hora de enfrentar el desafío planteado hace décadas por nuestra única líder femenina.

La autora es la directora ejecutiva del Centro para el Impacto Judío y ex subdirectora ejecutiva del Congreso Judío Mundial.